Netop Tillid, Tryghed og Flexibilitet er vores værdisæt og det er vigtigt, at vores nye medarbejdere kan identificere sig med det. Det er da også dét værdisæt DS Flexhal tager udgangspunkt i, hvad enten relationerne er kunder, samarbejdspartnere eller medarbejdere. Det var også dét værdisæt direktør Anette Storm præsenterede sammen med vores visioner og strategi for fremtiden torsdag den 1. december 2022 på intro-dagen for nye medarbejdere.
Salgsdirektør Kai Rørbæk fortalte om ’livet’ som totalentreprenør med alt, hvad det indebærer af byggesystemer, konstruktionsprincipper, produktion, byggeri osv. Herudover var der programsat forskellige indlæg fra flere afdelinger – omkring tilbudsafdeling, tegnestue, projektledelse, økonomi, personaleforhold og IT m.m. Alle nye medarbejdere blev således introduceret til dagligdagen og strukturen i DS Flexhal.
Jonas Bang Eriksen tog herefter de nye ’Flexhallere’ med på rundtur hos vores søsterselskaber DS Stålkonstruktion, DS Stålprofil og DS Elcobyg, hvor de blev præsenteret for deres produkter og fik lejlighed til at se de respektive produktioner.
”Det var dejligt at møde alle vores nye medarbejdere i samlet flok – flere af dem har jo allerede været i aktion et stykke tid, men det er et erklæret mål, at alle nye medarbejdere skal igennem en fælles intro-dag, hvor de får den samme information omkring DS Flexhal. De skal vide, hvem vi er, hvor vi skal hen og de skal kende DNA’en i DS Flexhal. Vi har erfaret at denne intro-dag er en rigtig god investering i at få vores nye medarbejdere sendt godt fra start og blive en del af holdet”, udtaler direktør Anette Storm.
